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2023年09月13日 [BO組織改革・幹部育成]
経営会議(組織変更について)
先日、顧問先企業の経営会議へ参加しました。議題は<今後の社内組織変更について>です。組織変更は、会社にとって非常に重要な要素です。
組織変更の主な目的は、
・外部環境に適応するため
・社内の強みを最大限に活かすため
・人材の最適配置を行うため
・硬直した組織文化を修正するため
などです。
組織変更を行う場合の注意点として、
組織変更を行う背景は何か?についてしっかりと説明をすること。
会社の業績外部環境の中での置かれている状況下で、人の配分を最適化していること。
決して経営陣の好き・嫌いで、行っているわけではない。
この点を、先ずは説明することが重要です。
組織変更の主な目的は、
・外部環境に適応するため
・社内の強みを最大限に活かすため
・人材の最適配置を行うため
・硬直した組織文化を修正するため
などです。
組織変更を行う場合の注意点として、
組織変更を行う背景は何か?についてしっかりと説明をすること。
会社の業績外部環境の中での置かれている状況下で、人の配分を最適化していること。
決して経営陣の好き・嫌いで、行っているわけではない。
この点を、先ずは説明することが重要です。